В Узбекистане упростили правила работы негосударственных судебных экспертов

Everyday.uz (новости Узбекистана 23 февраля). В пресс-службе Министерства юстиции Республики Узбекистан сообщили, что постановлением Правительства № 73 от 20 февраля 2026 года утвержден ряд нормативно-правовых актов, регулирующих сферу негосударственной судебно-экспертной деятельности. Принятые документы направлены на дальнейшее упорядочение этой сферы, расширение организационных возможностей для участников рынка и внедрение более удобных административных процедур.

По информации ведомства, постановлением определены порядки организации деятельности негосударственных судебно-экспертных организаций, оказания государственной услуги по их государственной регистрации, переподготовки граждан, желающих стать негосударственными судебными экспертами, а также повышения квалификации и правовых знаний действующих негосударственных судебных экспертов. Кроме того, утвержден порядок оказания государственной услуги по внесению негосударственных судебных экспертов в Единый реестр лиц, получивших сертификат, подтверждающий профессиональную компетентность, а также порядок организации деятельности Экспертно-квалификационной комиссии при Министерстве юстиции.

В Министерстве юстиции отдельно подчеркнули, что постановлением установлены новые организационные возможности для работы в данной сфере. В частности, отныне негосударственные судебно-экспертные организации могут осуществлять деятельность в качестве некоммерческих организаций, а также создаваться в форме индивидуального судебно-экспертного бюро. Это положение расширяет правовые формы ведения деятельности и, как ожидается, позволит упростить вход в профессию для специалистов, которые соответствуют установленным требованиям, но ранее были ограничены форматом организации.

В сообщении также отмечено, что ранее для создания негосударственной судебно-экспертной организации требовалось наличие не менее трех судебных экспертов. На этом фоне введение новых форм, включая индивидуальное судебно-экспертное бюро, рассматривается как мера по снижению организационных барьеров при сохранении требований к профессиональной компетентности и государственному регулированию данной деятельности.

Отдельным направлением изменений стало внедрение цифровых процедур. Впервые в данной сфере налаживается оказание государственных услуг по государственной регистрации негосударственных судебно-экспертных организаций через автоматизированную систему. В практическом плане это означает переход к более стандартизированной и, как ожидается, более оперативной процедуре подачи и рассмотрения документов, что должно снизить административную нагрузку на заявителей и повысить прозрачность регистрационных процессов.

Постановлением также урегулированы вопросы профессиональной подготовки кадров. Согласно установленному порядку, разрабатываются учебный план и программы учебной практики, при этом 40 процентов образовательного процесса отводится теоретической части, а 60 процентов - практической. Теоретическое обучение организуется в соответствующем государственном образовательном учреждении, а практическая часть - в соответствующем государственном судебно-экспертном учреждении. Такой подход направлен на формирование у будущих специалистов не только правовой и методической базы, но и прикладных навыков, необходимых для осуществления экспертной деятельности.

Кроме того, документом устанавливается порядок налаживания деятельности Экспертно-квалификационной комиссии при Министерстве юстиции. В ведомстве пояснили, что данная комиссия создается в целях определения уровня профессиональной подготовки негосударственных судебных экспертов и обеспечения объективного рассмотрения вопросов, связанных с их деятельностью. Наличие такого механизма должно способствовать единообразному подходу к оценке квалификации и повышению доверия к институту негосударственной судебной экспертизы.

В Министерстве юстиции отметили, что принятие постановления формирует более системную правовую основу для развития негосударственной судебно-экспертной деятельности, сочетая упрощение организационных и административных процедур с усилением требований к подготовке специалистов и механизмам квалификационной оценки.